Я работаю SWE-SRE в Google с 2020 года. До этого 5 лет в Яндексе, в качестве SRE и SWE и 2 года в Ozon в качестве SWE.
В 2025Q1 возвращаюсь в Москву, открыт к предложениям о работе https://www.linkedin.com/in/epanov/.
Могу помочь с внедрением современных практик SRE (управление инцидентами, постмортемы, мониторинг, оповещения, плейбуки), опираясь на свой опыт работы в Яндекс и Google. Опишите свои текущие проблемы и я предложу свежий взгляд на то, как их решить, экономя ваше время на поиск оптимального решения. Уверен, что такие задачи уже были успешно решены в Google или Яндекс на разных этапах развития.
Могу рассказать про процессы разработки, взаимодействия между сотрудниками и командами, инженерную культуру в большой корпорации. Что-то из этого вы сможете перенять и внедрить в своей команде или компании.
В Google я также являюсь инструктором во внутренней программе обучения (SRE EDU) новых SRE и могу помочь вам создать подобные тренинги для вашей компании.
Дмитрий / Директор по IDP @ Raiffeisen Bank
Поговорили с Женей о практиках SRE в целом, о том, как их применить в моих условиях, какие могут быть подводные камни при внедрении. В целом понравилась насмотренность Евгения.
Алексей / TeamLead @ Т-Банк
Дружелюбен, отвечал по существу вопросов, очень хорошо знаком с предметной областью, старался помочь с проблемой, задавал уточняющие вопросы.