Привет! И да - я уже рада нашему знакомству 🙂
Немного обо мне.
Я - свитчер. До IT 10 лет работала в экономике и прошла путь от экономиста до руководителя отдела бюджетирования. А потом случился резкий поворот в сторону IT.
И вот в IT уже более 5 лет. Начинала как Junior BA и выросла до Senior System Analyst и лида команды аналитиков.
За это время:
участвовала во внедрении системы бюджетирования и управленческого контроля для логистической компании;
помогала внедрять медицинскую информационную систему в сети клиник;
прошла через «распил» монолита и внедрение новой MES-системы на крупном производственном предприятии;
была лидом команды разработки сервиса планирования производства;
и сейчас руковожу командой аналитиков на проектах внедрения СЭД и BPMS-платформы.
Хорошо знаю, каково это:
- менять профессию, выходить из зоны комфорта и постоянно расширять зону своей ответственности;
- работать со сложными системами, бизнесом и разработкой одновременно.
Являюсь ментором сообщества Women in Tech. Умею вдохновлять, объясняю сложные вещи просто
Помогаю аналитикам на каждом этапе карьеры преодолеть ключевые барьеры и выйти на новый уровень
Свитчерам и стажёрам:
- Сформировать реалистичное представление о профессии и требованиях рынка;
- Выстроить эффективную базу знаний: понять, что учить в первую очередь, а что — отложить;
- Успешно стартовать: подготовиться к первым собеседованиям и тестовым заданиям;
- Освоить ключевые навыки для работы на проекте с первого дня;
- Научиться основам взаимодействия с командой и заказчиком.
Junior-аналитикам:
- Уверенно проходить собеседования и закрепиться в профессии;
- Наладить работу с заказчиком и стейкхолдерами: задавать правильные вопросы и управлять ожиданиями;
- Овладеть полным циклом работы с требованиями: от сбора и анализа до формализации и приоритизации;
- Грамотно работать с проектной документацией (ТЗ, пользовательские истории, спецификации);
- Чётко понять процессы разработки (Agile/Waterfall) и свою роль в них.
Middle-аналитикам:
- Провести аудит навыков, составить карту компетенций и персональный план роста;
- Систематизировать и углубить экспертизу в ключевых областях:
Проектирование баз данных и моделей данных.
Проектирование интеграций (API, очереди, микросервисы).
Моделирование бизнес-процессов в BPMN.
Описание архитектуры и требований с помощью UML.
Senior-аналитикам:
- Управлять сложными коммуникациями, разрешать конфликты интересов и влиять на ключевых стейкхолдеров;
- Подготовиться к роли Lead Analyst или Team Lead: развить навыки управления командой, распределения задач и наставничества;
- Формировать аналитическое видение продукта и участвовать в пресейлах.
Помогу внедрить AI в ежедневную работу, чтобы тратить меньше времени на рутину и больше — на анализ и стратегию.