Есть опыт работы в аутсорс компании (EPAM Systems, 4 года) в качестве бэкенд/фулстек разработчика + Опыт в продуктовой компании (Самокат, декабрь 2022 - текущее время) в качестве техлида команды разработки.
Мне нравится когда есть разнообразие, то есть не только текущий проект. В данный момент интересует рост в качестве лида команды + хочу улучшить свои познания в System Design.
В менторинге считаю важной открытую коммуникацию, чтобы были четкие цели и двусторонняя обратная связь. В первую очередь люблю обучать на практике/делиться своим опытом.
Junior-Middle
оценка знаний, проведение тестовых собеседований, подготовка к ним
помощь в какой-то технической теме по java/kotlin и смежным технологиям
code review
поделюсь своим опытом/методами тайм-менеджмента и развития софт скиллов
Senior
Могу поделиться своим опытом как я стал лидом, чтобы не наступать на те же грабли
помочь наладить процессы в команде