Привет! Меня зовут Ася.
Я знаю, как делаются команды мечты, и помогаю людям (в основном, руководящим) строить их.
Откуда знаю:
- я организационный психолог. Моя специальность: Work, Organizational & Personnel Psychology. Практикую evidence-based подход к тому, как делать работу приятным местом.
- я работаю по специальности с 2012 года, и знаю, как надо и не надо по опыту в большущих корпорациях и маленьких компаниях.
- с 2019 года работаю с удаленными командами на международном рынке, в т.ч. в роли Head of People & Culture в американском финтехе.
- сделала Hygge Work -- набор процессов и практик о том, как работать хорошо и быть довольным пирожочком на удаленке. Hygge Work culture работает в 8 международных командах, и 89% сотрудников довольны своим местом работы.
- с 2022 года экспертно консультирую руководителей команд по тому, из чего сделаны человеки и как с ними вообще быть.
Во что верю:
- что люди - не машины по производству оптимальных результатов для корпораций.
- что любой адекватный человек может вести за собой команду, если дать ему инструменты и поддержку.
- что команда будет работать круто, если создать определенные условия.
- в людей внутри мягеньких, полных чудес и несовершенных. Если такие собираются, они творят великое.
- расскажу, как строить команду на удаленке;
- раскопаю корень проблемы с людьми (например, почему не получается делегировать или почему команда не работает слаженно);
- проанализирую, выстрою или перестрою текущие процессы (найм, онбординг, вовлечение, внутренние коммуникации, оценка, расставание)
- поделюсь опытом из больших и маленьких интернациональных команд по решению ваших вопросов.
Обычно ко мне обращаются тимлиды и руководители команд.