Привет! Я Катя, уже 4,5 года нанимаю в Авиасейлс маркетологов и ребят, которые занимаются текстовым контентом (редакторы, копирайтеры, UX-райтеры), а иногда сейлзов, проджектов, HR и разные другие бизнесовые направления на рынках РФ, Казахстана, Узбекистана, Грузии, Армении и Азербайджана.
Мне нравится объяснять, как всё устроено на самом деле со стороны найма: что считывают рекрутеры, зачем задают вопросы на интервью и почему иногда тишина — не про тебя, а про процессы. Я работаю только с реальным опытом: не придумываю кейсы, не помогаю с накруткой опыта и не верю в волшебные пути вроде «доведу до оффера». Я за честность и прозрачность, поэтому если ожидается именно такой формат — мы точно не совпадём по ценностям :)
разбор резюме и портфолио: как резюме читается со стороны рекрутера, почему серые буквы на чёрном фоне — неприкольно, где нужно добавить конкретики по результату;
разбор прошлых интервью и подготовка к новым: потренируем структуру и самопрезентацию;
для рекрутеров или HR: разбор воронки, кандидатского опыта и обсуждение найма, если моя экспертиза здесь подходит.