Мария Рыкова

Привет!

Я строила свою карьеру в бизнес-аналитике 6 лет: зашла через helpdesk, потом перешла в логистику, чтобы пощупать руками бизнес, а уже оттуда перешла непосредственно к SAP, было это в 2013.

За время работы успела вырасти от наивного новичка до руководителя проектов внедрения. Прошла по всем уровням поддержки, разобралась, что зависит от меня, что нет, а что здорово, если да. Сменила несколько компаний, пощупала корпоративный Agile, видела разные варианты. Всегда работала на стороне заказчика, поэтому про аутстафф могу говорить только с этой стороны.

В менторство захожу впервые, буду рада, если мой опыт сможет открыть новые возможности или поддержать по дороге.

Я думаю, лучше всего я могу поддержать момент перехода Junior -> Middle.

Для меня это то самое место, когда мы начинаем осознавать масштаб истории, в которой мы оказались и наши возможности в ней. Думаю, и на следующем переходе мне будет, что рассказать и как вдохновить менти.

Для меня именно здесь в технической специализации становится важным не только hard, но и soft skill. Я прошла этот переход и готова рассказывать, как это работает и для чего.

По техническим тонкостям "где подлезть в enhancemnt" и по настройкам - это уже не ко мне)