Надежда Волкова

Привет! Меня зовут Надя 🙋🏽‍♀️
ПЕРЕД ВСТРЕЧЕЙ - напиши запрос в заявке, как только я получаю заявку, я пишу тебе в телегу обозначаю свободные слоты. Встречаемся в телеграме по видео связи.

Я уже больше шести лет работаю в сфере Agile.
За это время я прошла путь от скрам мастера с сервисной командой из 7 человек, а сейчас я имею такие результаты:

- веду команду в 40+ человек по Фреймворк LeSS - всех некредитных продуктов Райффайзенбанка

- обучаю организацию SCRUM, LeSS, фасилитация, декомпозиция задач, коучинг, 1:1, обратная связь. (обучила более 500 сотрудников)

- занимаюсь ментростовом и продвижением скрам мастеров (3-5 людей на постоянной основе)

- провожу собеседования (более 70 собеседований скрам мастеров + разработчиков)

- с нуля организовывала работу в отделениях по ценностям и принципам Agile и работаю на масштаб отделений по всей России

- продвигаю метод OKR и ставлю цели вместе с командой разработки и внутри сообщества.

-эксперт в запусках команд по LeSS фреймворку. Запустила более 5 команд.

- веду телеграмм комьюнити скрам мастеров https://t.me/Scrum_Community

Мне нравится создавать команды. Настоящие, живые, заинтересованные в своем деле.

Мне нравится, обучать команды Agile, Scrum, LeSS. А также софт и хард скиллам.

Мне нравится, настраивать процессы в команде, создавать структуру.

Я люблю заинтересованных людей в изменениях, а если даже они не заинтересованы, дать возможность попробовать в качестве эксперимента что-то поменять в работе, начиная с себя! Так как я убеждена, что все изменения в организациях и командах идут через глубокие изменения в людях.

Мои ценности: уважение, доверие, доброта, развитие, открытость, честность, свобода

Мои ключевые задачи:

Помогать людям: меняться, отпускать ограничивающие убеждения, находить точки опоры и идти в новое.

Мой инст:https://instagram.com/nadii_volkova?r=nametag

• Для лидера команды (Product Owner/ Manager)

  - ты хочешь создать самоорганизующуюся команду

  - ты хочешь видеть заряженных людей у себя в команде

  - ты хочешь выстроить доверительные отношения внутри команды

  - ты хочешь меньше контролировать работу команды и больше посвящать время стратегическим задачам, чем менеджменту.

• Для agile коуча - скрам мастера

  - Ты чувствуешь тупик в своей профессиональной деятельности
  - Хочешь развиваться как скрам мастер и хочешь идти в глубину 
  - Хочешь поисследовать опоры в себе, чтобы чувствовать себя более уверенно в профессиональной деятельности 
  - ты чувствуешь выгорание и не знаешь куда идти дальше
  - ты чувствуешь, что тебе нужна поддержка более опытного эксперта 
  - хочешь прокачать servant lidership 
  - хочешь прокачать продуктовые практики
  -хочешь прокачать работу в команде
  - хочешь обогатиться новыми практиками для работы с командой

ЕСЛИ ТЫ НОВИЧОК, НО ОЧЕНЬ ХОЧЕШЬ ОСВОИТЬ НОВУЮ ПРОФЕССИЮ - Скрам мастер.

Я помогу тебе начать с этим. 🙂