Работаю лидом в команде тестирования, модерации и саппорта в Яндекс Играх.
Пришла в команду первым тестировщиком почти 7 лет назад, а теперь в команде уже 15 тестировщиком. Из стартапа мы выросли в сервис с MAU 45+ млн игроков. Поэтому понимаю как расти самой, команду строить и масштабировать процессы.
Жила 2 года в Белграде, сейчас в Москве
Бегаю марафоны
Учусь на продукта
Интересно как эффективнее управлять знаниями и временем
- как построить команду с 0 или найти решение проблем в имеющейся команде
- как растить сотрудников
- как настраивать коммуникацию
- как нанимать и около найма вопросы
- как улучшать процессы внутри команды и в сервисе в целом
- как работать со смежниками
- как работать с саппортом, аутстаффом(асессорами)
- как найти себя и то, что нравится
- провести мок-интервью
- ваш ответ (: