Татьяна Соколова

Больше 10 лет в ИТ. Начинала с позиции аналитика службы поддержки. За плечами роли консультанта по внедрению ПО, руководителя отдела внедрения, Project - менеджера, зам. ИТ директора, руководителя проектного офиса.

Метод взаимодействия определим исходя из ваших целей. Возможно достаточно будет однократной встречи "подумать об меня", возможно составим карту действий с контрольными точками, а возможно вам нужна не я, а те, с кем я могу вас познакомить.

Канал в ТГ
Профиль на linkedIn

Я могу помочь вам:

• Вам нужно выстроить процессы внутри компании/отдела, и вам нужен взгляд /совет со стороны

• Если вы руководитель (не важно какого уровня) и сейчас у вас есть вопрос по команде (построению/работе/мотивации), по запуску проекта, его корректировке или по его завершению.

• Вы не знаете, как продать идею топ-менеджменту, а очень надо.

• Сложности (вопросы) с бюджетированием команды/отдела/департамента.

• Если у вас есть вопросы по проектной деятельности, самомотивации.

• Если вы только хотите прийти в ИТ и не знаете откуда начать и куда смотреть.

• Помогу с наймом, удержанием и увольнением сотрудников;

• если вам предстоят сложные разговоры с руководителями, коллегами и подчиненными;

• нужно внедрить изменения, и пока не ясно как

Буду рада помочь при наличии четко сформулированного запроса.

Я НЕ могу помочь:

с накручиванием опыта. Созданием продающего резюме при отсутствии релевантного опыта и т.д

Отзывы:

Мирон, 23 года
"Огромное спасибо Татьяне! Буквально за две сессии мы выстроили карьерный путь, а после третьей я уже вышел на рынок и начал получать офферы. Отдельное спасибо за двухдневный тренинг "Управление проектами", за 10 часов команда из 6 человек успела пройти теорию от PMBoK до гибких методологий и решения кейсов участников."

Андрей, 49 лет
"Татьяна проявила себя высокопрофессиональным корректным ответственным специалистом по карьерному росту. Я доверяю ей построение своей карьеры. Надеюсь на продолжение нашего эффективного сотрудничества."

Ирина,38 лет
"Самое важное было услышать что мои мысли по поводу как решать текущие проблемы в целом ок и я не галлюцинирую их придумывая😄 . Структура как поделить команды была полезная. Вопросы для рефлексии в целом есть еще над чем подумать на будущее. Вообщем мне понравилось с вами работать, но мне кажется я слишком много болтаю иногда😄 "

Сергей,35 лет
"Татьяна предоставила замечательную консультацию. Одной сессии с Татьяной хватило, что бы решить вопрос, который мне казался очень сложным )"

Михаил М.
"Прояснили все интересующие моменты. Проверили мои гипотезы. Я очень доволен. Надеюсь буду обращаться и дальше, по мере развития ситуации"

Елена К.

"Татьяна - профессионал. Предложила несколько опций, из которых я выбрала одну. Поняла что точно мне нужно от ментора и сформулировала цели на ближайший год. Я была настроена на длительную работу с ментором и даже не сомневалась, что это будет Татьяна, когда узнала, что внутри нашей компании есть тоже такая опция для сотрудников, которым нужна помощь и поддержка в развитии. И я с удовольствием воспользуюсь! Точно знаю, что вопросы Татьяны помогли мне самой задать нужные вопросы своему HR. Thanks s lot!"

Андрей С.,38 лет
"Очень благодарен Татьяне за консультацию. С её помощью смог спроектировать орг.структуру и написал стратегию нового отдела."